Como se manter sempre motivado?

Sucesso, prosperidade e crescimento profissional foram alguns dos desejos feitos a cada ondinha no Ano-Novo. Mas como fazer para que esses pedidos não morram na praia? A revista Inc separou algumas estratégias simples que podem ajudar os empresários a não perder a energia, alegria e força de empreender durante o resto do ano. Elas podem parecer um pouco clichê, mas, quando aplicadas, podem tornar o cotidiano mais leve e produtivo. E falta de tempo não é desculpa. Separe um horário na agenda para investir na sua própria motivação pessoal e profissional. Trace um plano, firme compromissos com você e siga-os à risca.

- Mente sã, corpo são. Pensamentos positivos trazem benefícios para a saúde física. A recíproca também é verdadeira. Portanto, aposte em uma alimentação balanceada e na prática de atividades físicas sempre que tiver um tempinho na agenda.

- Afaste-se de pessoas negativas. Invejosos estão sempre de plantão, e a melhor coisa é manter suas ideias, sucessos e descobertas distantes deles.

- Motive as pessoas ao seu redor. Positividade é contagiante e pode tornar a sua equipe mais unida e preparada na hora de enfrentar dificuldades.

- Não se atenha tanto aos seus objetivos. Ao longo dos meses, as prioridades podem mudar. Seja flexível e não se apegue tanto a antigas ideias. Além disso, não se esqueça de arcar com as responsabilidades de suas ações, tanto as bem como as mal-sucedidas.

- Lembre-se das suas origens. Visitar uma casa antiga ou passar perto da escola que frequentava quando criança são ações que podem despertar lembranças importantes, fazendo com que você se lembre do caminho que percorreu para chegar até aqui.

- Não seja tão perfeccionista. Não há dúvidas de que querer que tudo saia perfeito é o que todo empresário deve ter em mente antes de iniciar qualquer projeto. Mas, como tudo na vida, o perfeccionismo em excesso atrapalha e faz com que a satisfação nunca seja alcançada. Aposte na excelência, e não no inatingível.

- Celebre seus erros. Não lembramos direito quantas notas boas já tiramos em nossa carreira escolar, mas daquele(s) zero(s) não esquecemos tão facilmente. É lá no fundo do poço que aprendemos as maiores lições. Saiba extrair o melhor de todas as situações, inclusive e principalmente das piores. E também não se deixe acomodar com o sucesso.

- Pense antes de falar. A máxima diz: não é por acaso que temos dois ouvidos e uma boca.

Incluir e praticar essas dicas no dia a dia pode aumentar a produtividade e a satisfação pessoal e atrair coisas boas para o negócio. Todo o resto, com o suor do trabalho diário, pode ser alcançado.

Via: Nathalia Prates é estudante de jornalismo e estagiária da Editora Globo.

Portugal Sem Prozac

Dizem que no Portugal sem Prozac, somos optimistas, porque só olhamos para o lado bom da vida, porque só vemos as virtudes, desprezando os defeitos.

Dizem-nos que somos optimistas porque não queremos ver; que ser optimista é um luxo de quem tem sucesso e de quem só vê o lado bom da vida porque assim pode.

Num manifesto pedido de reflexão, gostaria de aqui afirmar o contrário. O pessimismo, esse sim, é um luxo dos que podem, um desperdício de energia e uma falta de respeito para connosco próprio, para com a vida e acima de tudo, para com os outros.

Ser optimista não é, por isso, uma opção. É, antes, uma necessidade, um imperativo que temos de aprender a lançar sobre a nossa vida.

Optimismo é começar por acreditar no sucesso como a única opção, é declarar “guerra” ao pessimismo, de modo a que seja possível, ver no futuro prosperidade.

A missão deste projecto é ajudar pessoas, organizações e sociedade em geral a encontrarem um caminho mais feliz e equilibrado no seu dia-a-dia. 

Está na altura de parar, pensar, comunicar e agir de forma diferente. Sem Xanax nem Prozac.

Obrigado por nos ajudar a mudar o mundo.

Procuramos gente positiva e feliz!

Manter a sua motivação em alta

Berry Farber no portal Entrepreneur.com

Energia e motivação são coisas essenciais a todo empreendedor, por isso aqui vão 3 dicas importantes:

Aprecie as coisas boas
Precisamos nos focar nas coisas positivas. No dia-a-dia ficamos tão envolvidos com problemas que acabamos nos esquecendo de olhar para as coisas boas. Às vezes é necessário darmos um passo atrás, para podermos observar tudo o que alcançamos. Celebre o que você já conseguiu, sem se preocupar com o que ainda tem pra fazer.

Aumente suas atividades físicas
Actividades físicas – corridas, academia, desportos em geral – revitalizam não só o corpo, mas também fazem bem à mente.

Procure elogios
Quando sentir que as coisas não estão indo como o planeado e que você está se desmotivando, ligue para um de seus clientes mais satisfeitos para ouvir comentários positivos sobre a experiência deles com a sua empresa. Isso irá motivar-te e ajuda no relacionamento com o cliente.

A crise segundo “Einstein”

“Não pretendemos que as coisas mudem, se sempre fazemos o mesmo. A crise é a melhor benção que pode ocorrer com as pessoas e países, porque a crise traz progressos. A criatividade nasce da angústia, como o dia nasce da noite escura. É na crise que nascem as invenções, os descobrimentos e as grandes estratégias. Quem supera a crise, supera a si mesmo sem ficar “superado”.

Quem atribui à crise seus fracassos e penúrias, violenta seu próprio talento e respeita mais aos problemas do que às soluções. A verdadeira crise, é a crise da incompetência. 

O inconveniente das pessoas e dos países é a esperança de encontrar as saídas e soluções fáceis. Sem crise não há desafios, sem desafios, a vida é uma rotina, uma lenta agonia. Sem crise não há mérito. É na crise que se aflora o melhor de cada um. Falar de crise é promovê-la, e calar-se sobre ela é exaltar o conformismo. Em vez disso, trabalhemos duro. 

“Acabemos de uma vez com a única crise ameaçadora, que é a tragédia de não querer lutar para superá-la”.

 Albert Einstein

Um vídeo que mudará sua vida

O valor da iniciativa ... (Belo exemplo)

UTAD vai lançar Concurso Inovador no Facebook

O mundo dos negócios não é para brincadeiras,
mas pode passar por um jogo…

 

O Departamento de Engenharias da Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro (UTAD) criou um projecto no Facebook que visa fomentar o empreendedorismo jovem.

O projecto PLAYER (Play and Learn as a Young European entRepreneur) consiste num sistema colaborativo e jogo Web desenvolvido específicamente para a rede social, através do qual se pretende promover a vocação para o negócio nos jovens, explica a UTAD em comunicado.

Inovação é receita para motivar

                                                

Líder da consultora Strategos admite ser um desafio difícil mas salienta que um meio inovador é estimulante.

Será que a inovação surge naturalmente num ápice brilhante, quem sabe até numa banheira, através do ambicionado "momento eureka", em que tudo se torna possível? Peter Skarzynski, CEO da consultora Strategos e especialista em implementar soluções inovadoras em empresas, não exclui a receita. Mas diz que o resultado será sempre magro. "Há muitas empresas a pensar assim, mas são poucas as que são bem sucedidas. Só quando a inovação é gerida como um processo, com a procura em produzir algo que faça a diferença e tratada como uma disciplina, pode haver sucesso", explica em entrevista ao Negócios.

O especialista norte-americano, que recentemente publicou em co-autoria o aclamado "Innovation to the Core", esteve, ontem, em Portugal a convite da Sonae para participar no Finov'10. Já a influência que um corte de salários tem na capacidade de um país se tornar mais inovador, é analisada de forma optimista. " Eles serão cortados quer aches que é boa ou má ideia. O desafio para o trabalhador e para o líder de uma organização é perceber como nos podemos motivar ou motivar os membros de uma organização. É difícil, mas a nossa experiência é de que a inovação pode ser um desses caminhos", garante.

Fonte: JN

E porque não Empreender?

A leitura de um artigo do Jornal Público de dia 19 de Setembro suscitou-me uma interrogação e um comentário crítico que partilho convosco.

O artigo de Raquel Martins, sob o título “Desempregados menos activos a criarem os seus negócios” refere que dos mais de 690 mil desempregados inscritos nos centros de emprego, menos de 1% deitou mão aos incentivos para a criação do próprio emprego. Sendo esta a realidade, eu pergunto-me porque é que os desempregados inscritos no centro de emprego e beneficiando de apoios não criam as suas empresas!

Poderá (re)ler o artigo do Público em http://jornal.publico.pt/noticia/19-09-2010/desempregados-menos-activos--a-criarem-os--seus-negocios-20233572.htm . Quanto ao meu comentário a este artigo, partilho-o de seguida.

E porque não Empreender?

O jornal Público de Domingo (19/09/2010) chamou a atenção para o reduzido número de desempregados que optam pela criação do próprio emprego. Segundo o artigo, apenas 6387 pessoas de um total de 690 mil desempregados, ou seja, menos de 1%, aproveitaram o apoio do Estado para criar o seu negócio (dados de 2009).

Uma rápida pesquisa pelo site do IEFP (Instituto de Emprego e Formação Profissional) permite constatar que entre a oferta formativa existente e disponibilizada pelas 45 Entidades Formadores que colaboram com este instituto, nenhuma proporciona um curso de Empreendedorismo.

É certo que o IEFP proporciona algumas ajudas aos desempregados que querem empreender. No entanto, pelos números apresentados, estas não se manifestam suficientes para contrariar a tendência que, segundo o Presidente do IEFP, traduz a baixa taxa de empreendedorismo em Portugal que se encontra inferior à média Europeia.

Mas não tem de ser assim. A existência de mais empreendedores depende essencialmente de duas condições: melhores apoios financeiros/ técnicos e motivação. Sendo a primeira já melhor ou pior respondida com os recursos que o IEFP tem à sua disposição, concentro-me na segunda que tem estado absolutamente ausente.

A motivação para empreender começa com o colocar da hipótese – “E se eu criar uma empresa ou o meu auto-emprego?”. Esta é a questão que muitos desempregados não colocam sequer. Por resistência ao risco, por desconfiança na economia, por desconhecimento de como se faz, por desconhecimento das capacidades que têm, são algumas das justificações que podem surgir. Talvez a última seja a mais importante dado que tudo o resto é secundário se cada indivíduo estiver ciente das suas competências e capacidades.

Estive há poucos dias nos Açores onde se iniciou um programa de ensino de Empreendedorismo nas escolas do arquipélago. O arquipélago da Madeira, iniciou o mesmo caminho já há 5 anos com um programa, também junto das escolas, que mobilizou 1300 alunos no ano lectivo passado. Várias autarquias do continente iniciaram o mesmo percurso há 4, 3 e 2 anos. Outras começam apenas este ano lectivo mas com o mesmo objectivo – ajudar as crianças e jovens a descobrir hoje que podem ser empreendedoras amanhã!

Pode-se pensar que é um trabalho a desenvolver nas gerações mais novas para que a cultura de toda uma sociedade mude no sentido de se valorizar o empreendedorismo e os empreendedores. Felizmente não é e, alguns Institutos de Formação Profissional, começaram a olhar para esta realidade. Em Julho tive o prazer de entregar a dois empreendedores do Porto o prémio do Concurso de Ideias de Negócio do CENFIM (Centro de Formação Profissional para a Indústria Metalúrgica e Metalomecânica). Este centro de formação testou o projecto em 3 dos seus núcleos e vai agora estendê-lo a mais sete em zonas distintas do país.

Nunca é tarde para empreender e talvez seja apenas isso que muitos dos inscritos no IEFP precisam de ouvir e experimentar.

Francisco Banha
CEO da GesEntrepreneur, Lda


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